為著力改善中小企業(yè)招工用工難題,促進中小企業(yè)蓬勃發(fā)展,實現(xiàn)穩(wěn)崗就業(yè)。鄂爾多斯市工信局中小企業(yè)公共服務平臺特推出——《育才引才》專欄。歡迎大家積極轉(zhuǎn)發(fā)、報名參與!

巴音孟克圣坤(北京)文化藝術(shù)有限公司招聘

巴音孟克圣坤(北京)文化藝術(shù)有限公司成立于2020年4月,于2021年5月獲得國家版權(quán)局頒發(fā)軟件著作權(quán)登記證書(證書號:軟著登字7466685號)。巴音孟克圣坤社交新零售商城旨在為“家人幸福、用戶幸福”,為上下游用戶實現(xiàn)成本最小化利益最大化。企業(yè)在品牌建設及商品服務中始終遵循道之根本,聚焦蒙元文化能量飲食,以產(chǎn)品精益求精、品質(zhì)至上,服務精誠所至、成就客戶為發(fā)展理念。在然健產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新方面不斷深耕細作,構(gòu)建持久穩(wěn)固的新零售平臺,致力于為全球消費者提供健康的能量飲食,面向世界,打造品牌,鑄就百年基業(yè)。

1、自然健食品板塊

總經(jīng)理秘書:6000元/月

崗位職責:

1.參與集團會議并做好會議紀要,整理編寫會議紀要;

2.協(xié)助總裁起草演講稿、報告、文件等各類綜合性文件;

3.協(xié)助總裁對外聯(lián)系和公共關(guān)系活動,開展商務洽談和沙龍會議;

4.完成總裁交代的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實;

5.能適應出差,能參加商務接待者優(yōu)先。

崗位要求:

1.本科及以上學歷,行政管理、公文管理、漢語言文學相關(guān)專業(yè);

2.3年以上行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗,有大型集團行政管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.有海外留學經(jīng)歷者優(yōu)先,大學英語6級及以上;

4.熟識辦公軟件及公文寫作,具有較強的文字組織、文字書寫能力;

5.工作專心負責,有計劃,知行合一,執(zhí)行力強。

電商運營 :6000元/月

崗位職責:

1.負責公司電商平臺的日常運營;

2.負責電商營銷策劃及新品上新前的市場調(diào)研及分析工作;

3.負責品牌運營中心各渠道廣告宣傳的投放策劃及監(jiān)控成果分析等。

崗位要求:

1.精通電商運營相關(guān)規(guī)則,能獨立運營公司電商平臺,組織電商運營團隊;

2.在數(shù)據(jù)分析方面有較強的邏輯思維,對電商數(shù)據(jù)的趨勢具有敏感性,通過監(jiān)控品類制定營銷措施;

3.具備高效的執(zhí)行能力、活動規(guī)劃和管理能力,有一定的文字功底。

策劃及文案:6000元/月

崗位職責:

1.負責公司品牌文案撰寫,品牌文化和產(chǎn)品信息的系統(tǒng)性建設并形成階段性宣傳文案;

2.產(chǎn)品專題頁面策劃及文案,以及硬廣、軟文、產(chǎn)品說明書等文案的撰寫和效果評估;

3.負責品牌宣傳中展會、促銷及會議營銷活動的策劃。

崗位要求:

1.擅長營銷文案撰寫、新聞撰寫、網(wǎng)絡編輯及策劃能力;

2.對宏觀市場經(jīng)濟有一定的洞察力,包括市場、行業(yè)動態(tài)、技術(shù)發(fā)展及政策信息等;

3.對品牌或產(chǎn)品價值和賣點有很好的洞察力,邏輯清晰。

運維工程師:5000元/月

崗位職責:

1.負責信息化建設工作(包括ERP系統(tǒng)、OA系統(tǒng)、線上商城系統(tǒng));

2.負責公司信息設備維護工作(包括辦公網(wǎng)絡、辦公設備維護、會議室設備調(diào)試);

3.負責公司已建成系統(tǒng);

4.負責信息安全政策和策略在一線宣導和落地;

5.協(xié)助集團安全解決方案和產(chǎn)品在一線的部署和技術(shù)支持;

6.協(xié)助集團完善信息化管理。

崗位要求:

1.大專以上學歷,計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.熟悉各類公司信息化產(chǎn)品及使用;

3.有ERP系統(tǒng)維護經(jīng)驗和數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)設計經(jīng)驗優(yōu)先;

4.熱愛信息化事業(yè)的應屆畢業(yè)生集團可重點培養(yǎng)。

采購內(nèi)勤:7000元/月

崗位職責:

1.認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,服從領(lǐng)導,努力掌握采購及統(tǒng)計知識;2.負責本部門文件的收發(fā)、采購合同和客戶檔案的整理工作;3.協(xié)助總監(jiān)做好客戶接待及商務來電函的記錄整理工作;4.協(xié)助采購總監(jiān)完成各類信息收集、錄入統(tǒng)計、分析工作;5.負責對采購訂單的審核工作;6.負責采購統(tǒng)計及分析工作,按時做好日報、月報、年報;7.按要求進行市場信息收集并提供信息報表;8.定期電話拜訪客戶,及時了解客戶的經(jīng)營狀況、庫存情況及市場價格,并做好記錄;9.完成上級臨時交辦的任務。

崗位要求:

1.盡職盡責、吃苦耐勞、善于學習總結(jié)。

綜合服務中心副總監(jiān):7000元/月

崗位職責:

1.協(xié)助總監(jiān)完成綜合服務部門的工作計劃及企業(yè)規(guī)劃保障公司人力資源發(fā)展,建立和維護良好辦公秩序;

2.組織擬定公司的人力行政等管理制度,工作計劃和預算;

3.領(lǐng)導制定實施公司培訓計劃,開展人力資源拓聘工作;

4.領(lǐng)導制定員工薪酬、福利方案和獎勵分配方案。

崗位要求:

1.本科以上學歷,人力資源、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè);

2.三年以上人力行政管理工作經(jīng)驗;

3.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,認真負責,具有良好的合作精神。

行政服務部部長:5000元/月

崗位職責:

1.制定行政事務各項制度及工作計劃并組織落實;

2.組織建立往來文件及檔案資料的管理體系;

3.負責公司、本部門各類公文的起草、審核、打印及檔案管理工作;

4.負責公司日常行政事務,辦公室日常維護和資料文件管理,協(xié)助部門相關(guān)工作。

崗位要求:

1.本科以上學歷,行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè);

2.兩年以上人力行政管理工作經(jīng)驗;

3.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,認真負責,具有良好的合作精神。

財務主管:6000元/月

崗位職責:

1.根據(jù)國家財務會計法規(guī)和行業(yè)會計規(guī)定,結(jié)合公司特點,負責擬定公司會計核算的有關(guān)工作細則和具體規(guī)定,報經(jīng)領(lǐng)導批準后組織實施;

2.參與擬訂財務計劃、審核、分析、監(jiān)督預算和財務計劃的執(zhí)行情況;

3.準確、及時地做好財務和結(jié)算工作,正確進行會計核算,填制和審核會計憑證,對往來單位明細賬進行核算;

4.正確計算收入、費用、成本,正確計算和處理財務成果,具體負責編制公司月度、年度會計報表,年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作;

5.負責公司固定資產(chǎn)的財務管理,按月正確計提固定資產(chǎn)折舊,定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作;

6.負責公司稅金的計算,申報和繳納工作,協(xié)助有關(guān)部門開展財務審計和年檢;

7.負責會計監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定成本、費用開支范圍和標準,審核原始憑證的合法性、合理性和真實性,審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定;

8.負責執(zhí)行收支計劃的預算和總結(jié)工作,以及監(jiān)督資金上撥和支出工作;

9.及時做好會計憑證、賬冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作;

10.主動進行財會資訊分析和評價,向領(lǐng)導提供及時、可靠的財務信息和有關(guān)工作建議。協(xié)助財務總監(jiān)做好財務內(nèi)務工作,完成財務總監(jiān)臨時交辦的其他任務。

崗位要求:

1.從事過煤炭行業(yè)、教育行業(yè)者優(yōu)先選擇。

銷售:3000元+提成 (10-20人)

崗位職責:

1.推廣宣傳公司產(chǎn)品,將公司產(chǎn)品進行對外銷售,拓展公司業(yè)務。

崗位要求:

從事過銷售工作者、肯吃苦耐勞者、勇于嘗試者優(yōu)先。

2、娛教板塊

早托老師:5000-6000元/月

崗位職責:

1.負責各園所早托班課程教學工作;

2.負責各園所早托班會員教務工作;

3.負責園所會員活動的開展及服務工作;

4.配合各園所進行客戶維護;

5.協(xié)助園所進行招生宣傳工作。

崗位要求:

1.性格外向,富有愛心、耐心、責任心以及良好的師德,形象好、氣質(zhì)佳、親和力強,普通話標準,具有優(yōu)秀的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。專業(yè)能力強;能夠堵路進行早托階段的中英文授課及課堂組織能力,具備幼兒園或早教機構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

體育老師:6000-8000元/月

崗位職責:

1.負責課程教學,承擔教學實驗及輔導工作,積極參與學科和專業(yè)建設、培養(yǎng)方案的制定;

2.根據(jù)園所教學進度表的安排,完成教學計劃內(nèi)的教學活動并達到教學目標;

3.跟蹤幼兒身心成長進度,并給出健康合理的育兒指導;

4.負責與教學部進行積極溝通,根據(jù)幼兒情況做出相應合理的調(diào)整;

5.安排和補充授課內(nèi)容,按時撰寫各年齡階段幼兒體育教學大綱及教案;

6.協(xié)助教學部編排、組織園所各項大型活動、各類主題活動和黨、工、團等活動;

7.高效完成園所安排的其他相關(guān)工作。

崗位要求:

1.性格外向,富有愛心、耐心、責任心以及良好的師德,形象好、氣質(zhì)佳、親和力強,普通話標準,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有團隊協(xié)作精神;懂得幼兒體育游戲的基礎知識,能夠獨立進行幼兒階段的體能授課及體測分析能力,具備幼兒園或體育教學相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

班級男教師:6000-7000元/月 (6人)

崗位職責:

1.負責幼兒的日常工作教育教學工作,按照要求完成教育教學工作計劃、總結(jié)及幼兒成長檔案等工作;

2.貫徹保教結(jié)合原則,注重培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習慣,使幼兒身心愉快、情緒穩(wěn)定;

3.遵守職業(yè)道德,對待幼兒有愛心、有耐心,能細心觀察幼兒,有計劃地制定符合幼兒身心特點的教育內(nèi)容,促進幼兒在不同水平上獲得發(fā)展;

4.注重自身的專業(yè)提升,認真參加各項培訓、教研及業(yè)務學習,做好備課、論文、教學筆記、觀察記錄、家園練習本的書寫等工作;

5.做好班級教師、保育員、外教之間的溝通協(xié)調(diào),能默契配合、互相幫助;

6.協(xié)助保健醫(yī)做好二次晨、午、晚檢及午餐管理工作。

崗位要求:

1.性格外向,富有愛心、耐心、責任心以及良好的師德,形象好、氣質(zhì)佳、親和力強,普通話標準;具有學前教育理論與實踐相結(jié)合能力;良好的自我提升能力;優(yōu)秀的觀察分析能力,班級管理能力;2年以上國際幼兒園工作經(jīng)驗,英文良好者可優(yōu)先選擇。

園長助理:7000-10000元/月

崗位職責:

1.能夠協(xié)助領(lǐng)導制定并落實各項經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略和工作計劃;

2.能在幼教經(jīng)營計劃、招生策略、園所管理和團隊建設方案等方面向領(lǐng)導提出決策分析和決策支持;

3.有能力參與中英文課程整合等相關(guān)教研工作;

4.能夠高效完成領(lǐng)導安排的日常經(jīng)營管理并落實安排領(lǐng)導下達的各項指令;

5.協(xié)助領(lǐng)導處理日常工作事務。

崗位要求:

1.形象好、氣質(zhì)佳,親和力強、外語口語良好;會開車、懂商務禮儀,寫作能力強,具有優(yōu)秀的溝通表達能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠熟練 處理業(yè)務部門的行政和人事工作,綜合業(yè)務能力強。能夠協(xié)助幼教中心做市場分析及預判計劃,有能力參與課題組研發(fā)園本課程及招生相關(guān)工作。

中文教師+英文教師:3500-6000元/月(6人)

崗位職責:

中文教師:

學前教育專業(yè)畢業(yè),有教師資格證。1年相關(guān)工作經(jīng)驗

英文教師:

英文相關(guān)專業(yè),口語良好。1年相關(guān)工作經(jīng)驗。

崗位要求:

1.帶班教師能夠正確引導幼兒,具有較強的帶課能力。

庫管:3000-3500元/月

崗位職責:

1.對倉庫所有物品進行分類建立賬冊;

2.做好出庫、入庫登記與公司采買定期進行核算;

3.對于庫存內(nèi)容了解,能夠提出何時需要采購的不同物品。

崗位要求:

1.有較強的整理能力,思維清晰。

保育員:3500-4500元/月

崗位職責:

1.主要負責幼兒生活期間的照顧和班級衛(wèi)生。

崗位要求:

1.有保育員證,會講普通話,1年左右相關(guān)工作經(jīng)驗。

3、成人教育板塊

教務培訓師:5000-6000元/月

崗位職責:

1.負責學校教務教學教研工作;

2.組織各部門完成教學教務教研工作,提高教學質(zhì)量;

3.對教務教學工作進行評比、考核;

4.根據(jù)小區(qū)安排,及時調(diào)整教學管理工作,提高工作效率;

5.對校區(qū)職工進行教學培訓工作;

6.完成校區(qū)年度教學研發(fā)目標,認真貫徹落實學校教育理念。

崗位要求:

1.有2年相關(guān)工作經(jīng)驗;

2.愛崗敬業(yè),熱愛教育事業(yè);

3.負責任、有擔當,品行端正。

營銷策劃部負責人:5500-7000元/月

崗位職責:

1.根據(jù)學校發(fā)展,協(xié)調(diào)拓展相應渠道;

2.明確學校課程內(nèi)容,積極推廣;

3.根據(jù)市場、渠道等方面總結(jié)經(jīng)驗,開拓新思路,拓展新方法、新渠道;

4.根據(jù)學校戰(zhàn)略,制定營銷戰(zhàn)略目標;

5.組建并帶領(lǐng)團隊完成月度、季度、年度工作目標;

6.規(guī)劃校區(qū)整體運營方向;

7.根據(jù)銷售目標制定銷售方案;

8.監(jiān)督銷售實施全過程,完成銷售任務;

9.制定市場前景規(guī)劃及設計。

崗位要求:

1.有2年市場渠道相關(guān)工作經(jīng)驗;

2.愛崗敬業(yè),熱教育事業(yè);

3.負責任、有擔當,品行端正;

4.熟悉市場方案,了解企業(yè)戰(zhàn)略營銷方案;

5.有職業(yè)培訓學校工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

校長助理:4500-5500元/月

崗位職責:

1.協(xié)助校長完成派發(fā)的任務,執(zhí)行工作計劃,實現(xiàn)工作目標;

2.根據(jù)學校發(fā)展,及時調(diào)整運營戰(zhàn)略執(zhí)行辦法,確保校區(qū)正常高效運營;

3.協(xié)調(diào)各部門工作,保證工作效率,完成上傳下達工作;

4.負責學校的管理及運營工作;

5.負責工作總結(jié)及工作匯報,完成校區(qū)月度、季度、年度工作目標;

6.把控學校教學質(zhì)量,保證教學結(jié)果;

7.嚴格落實執(zhí)行學校工作計劃,完成工作目標;

8.協(xié)調(diào)民政局、人社局、就業(yè)局等黨政部門,保證學校教學工作正實施;

9.協(xié)助校長完成制度建設,明確各項工作流程及操作,完善校區(qū)管理。

10.做好學校人才培養(yǎng)工作。

崗位要求:

1.有2年培訓機構(gòu)校長助理相關(guān)工作經(jīng)驗;

2.具有較強管理能力及校區(qū)運營能力;

3.愛崗敬業(yè),熱愛教育事業(yè);

4.負責任、有擔當,品行端正。